Louise Hoeve

Louise Hoeve
Functie

Director of talent


Vakkennis

Human Resources, Personeelsbeleid, Persoonlijke ontwikkeling

Over Louise Hoeve

‘Noem het geen droom, maar noem het een plan’

Als HR-afstudeerder ben ik binnen OrangeTalent aan de slag gegaan om een vraagstuk rondom ‘goed werkgeverschap in 2030’ te onderzoeken. Een belangrijk thema, zeker voor deze organisatie met de grote uitdaging om het juiste talent te scouten op de krappe arbeidsmarkt. Na mijn afstuderen ben ik bij OrangeTalent aan de slag gegaan met de uitvoering van mijn onderzoek.

Energie haal ik uit het feit dat ik van betekenis kan zijn voor mensen en organisaties. Ik hou ervan om gedreven en met discipline aan het werk te gaan, zodat er altijd met een einddoel voor ogen gewerkt wordt. Mijn interesse wordt gewekt door hoe dynamisch en complex organisaties zijn en ik voer dan ook graag verbeteringen door om deze complexiteit te doorbreken.